Descrição:
Fundada em 2016, a Get The Job dedica-se a recrutar e selecionar os melhores talentos para as mais prestigiadas e interessantes organizações no panorama europeu.A nossa equipa de Recrutamento Especializado está a recrutar diretamente para as Infraestruturas de Portugal um(a) Engenheiro(a) Electrónico, para a zona de Setúbal. Desafio: Devido ao seu contínuo e notório crescimento, as Infraestruturas de Portugal procuram reforçar a sua equipa com um(a) Engenheiro(a) Electrónico, para a zona de Setúbal.
Principais Missões: Fiscalizar a manutenção de sistemas de sinalização ferroviária, em alinhamento com os roteiros de manutenção e tratamento processual do planeamento, programação e registos; Preparar e gerir contratos associados à atividade de manutenção; Garantir o controlo de equipamentos, componentes, stock, etc., atendendo às especificações técnicas aplicáveis e de acordo com as regras de segurança exigidas para cada atividade; Analisar tecnicamente o desempenho, os incidentes e as anomalias da infraestrutura de sinalização ao longo do seu ciclo de vida, identificando soluções de melhoria. Apoiar a realização de trabalhos de outras especialidades no âmbito de Interdições de Via com interferência nos equipamentos de sinalização, CONVEL, passagens de nível, etc., incluindo o Projeto e controlo de restrições temporárias por CONVEL. Garantir as ações de vistoria para verificação do estado de conservação dos equipamentos e sistemas. Perfil: Formação Superior em Engenharia Eletrotécnica; Experiência profissional em sinalização ferroviária (preferencial); Conhecimentos de eletrónica, telecomunicações, computação, automação, robótica ou eletromecânica; Conhecimentos de Microsoft Office; Inscrição ativa na Ordem dos Engenheiros ou na Ordem dos Engenheiros Técnicos ou disponibilidade para realizar o processo de inscrição; Disponibilidade para efetuar deslocações em serviço; Conhecimentos de Inglês; Disponibilidade imediata (preferencial). Enquadramento: Posição em regime full-time Integração efetiva em projeto de continuidade; Formação profissional contínua; Seguro de Saúde e vários benefícios sociais para o colaborador e família;
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