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Descrição da Função
Descrição Estamos a recrutar um/a Diretor/a Administrativo/a e Financeiro/a para uma organização com operações em Lisboa e Santa Maria da Feira. Será responsável por assegurar a fiabilidade da informação financeira, a eficiência dos processos administrativos e financeiros e o alinhamento do departamento com os objetivos estratégicos da organização. Terá um papel ativo no apoio à tomada de decisão e na promoção da melhoria contínua das práticas internas. Responsabilidades Gestão Financeira - Elaborar e acompanhar o orçamento anual e os planos financeiros da empresa; - Monitorizar indicadores financeiros das três unidades de negócio e consolidar resultados a nível global; - Garantir qualidade e rigor na contabilidade analítica, assegurando informação atempada para suporte à gestão; - Acompanhar o desempenho das rotinas financeiras, promovendo melhorias contínuas que facilitem o trabalho da equipa e reforcem a sua eficiência; - Acompanhar e apoiar o desenvolvimento de projetos de financiamento e incentivos, incluindo SIFIDE; - Preparar relatórios financeiros de apoio à decisão. Gestão Administrativa - Acompanhar o desempenho das rotinas administrativas, promovendo melhorias contínuas que facilitem o trabalho da equipa e reforcem a sua eficiência; - Assegurar que os processos administrativos estão alinhados com as necessidades das unidades de negócio; - Promover a otimização de processos, implementação de ferramentas tecnológicas e melhoria da eficiência operacional. Coordenação da Equipa Administrativa e Financeira - Acompanhar, orientar e desenvolver a equipa, garantindo comunicação eficaz e alinhamento; - Articular prioridades e assegurar que as atividades estão alinhadas com os objetivos; - Promover um ambiente colaborativo e focado em qualidade e eficiência. Suporte Estratégico às Unidades de Negócio - Trabalhar de forma próxima com os responsáveis de cada unidade, fornecendo análises, informação financeira e soluções administrativas; - Compreender as particularidades de cada área e adaptar os processos internos para assegurar um suporte eficaz; - Propor melhorias que contribuam para a eficiência global da empresa. Melhoria Contínua e Inovação - Rever processos existentes e identificar oportunidades de simplificação; - Introduzir ferramentas e metodologias que contribuam para maior controlo, automatização e fiabilidade; - Assegurar a evolução do departamento sem comprometer a estabilidade das operações. Requisitos - Licenciatura em Gestão, Economia, Administração, Finanças ou área equivalente; - Pós-graduação ou MBA em Finanças, Gestão Empresarial ou Controlo de Gestão (valorizado; - Experiência mínima de 5 anos em funções de gestão administrativa e financeira; - Experiência comprovada na liderança de equipas; - Conhecimentos sólidos de contabilidade geral, contabilidade analítica e controlo de gestão; - Experiência em processos administrativos estruturados (compras, faturação, frota, infraestruturas; - Domínio de Excel avançado, Power BI e ferramentas digitais/ERP; - Forte capacidade analítica, rigor e sentido crítico; - Boa capacidade de comunicação e relacionamento com diferentes interlocutores; - Perfil organizado, proativo e orientado para a melhoria contínua. Condições - Salário competitivo com base na experiência e responsabilidades; - Formação e desenvolvimento contínuos; - Bónus anual; - Seguro de saúde.
Localização
- Lisboa, Portugal
08/01/2026;
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